2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》1月7日专为备考2023年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
判断题
1、按规定参加失业保险,所在单位和本人履行缴费义务已满1年的失业人员才可以享受失业保险待遇。
答 案:错
2、职业道德总是同一种专门的职业紧密联系在一起,在适用范围和对象上,不是普遍的、无限的,而是特定的、有限的。
答 案:对
3、职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、公共社会道德行为规范等内容。
答 案:错
单选题
1、()不属于制定劳动保障社会调查工作计划中调查实施阶段的工作任务。
- A:搜集调查资料
- B:整理调查资料
- C:研究调查资料
- D:组建调查队伍
答 案:D
2、对于本案例中小王为孙某申请公益岗位的程序,正确的评价是( )。
- A:正确,因为孙某提出了申请
- B:不正确,因为小王没有权利为其申请
- C:不正确,因为孙某没有经过零就业家庭的认定
- D:不正确,因为孙某不符合“4050”人员的条件
答 案:C
3、再就业培训的主要内容是()、职业技能培训和创业能力培训。
- A:经济形势教育
- B:职业道德教育
- C:就业观念教育
- D:法律意识教育
答 案:C
多选题
1、管理信息系统的功能有()
- A:确定信息需要.
- B:收集处理信息
- C:促使信息得到使用
答 案:ABC
2、设计问卷初稿的方法有()
- A:讨论法
- B:卡片法
- C:框图法
- D:对比法
答 案:BC
3、用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定,侵害其合法权益的,应承担的法律责任包括( )。
- A:由劳动行政部门责令改正
- B:由劳动行政部门处以罚款
- C:由劳动行政部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿
- D:对女职工或者未成年工造成损害的,应当承担赔偿责任
答 案:ABD
主观题
1、对调查方案进行可行性研究的常用方法?
答 案:(1)逻辑分析;(2)经验判断;(3)试验调查。
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