2022年薪税师每日一练《理论知识》8月15日专为备考2022年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

单选题

1、在中国境内依法注册或者登记的企业.事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.了不是事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人，应当依法（）

• A：参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险，不参加工伤保险.失业保险和生育保险
• B：参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险，工伤保险，失业保险和生育保险
• C：不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
• D：以上都错误

答 案：D

2、关于裁员中幸存者的说法，错误的是（ ）。

• A：他们往往心存感激、激情高效地去工作
• B：他们的归属感一般会下降
• C：他们可能会为未来担忧
• D：他们可能会有负罪感

答 案：A

解 析：答案为A。裁员中的幸存者一方面可能会在不加薪的情况下被要求承担更多的工作，另一方面可能还会有负罪感。还有，他们可能会为未来担忧，满意度和归属感一般会下降。

3、用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起（）内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。

• A：十日
• B：十五日
• C：三十日
• D：六十日

答 案：C

4、按税收与价格的关系，税收可分为（）。

• A：直接税和间接税
• B：价内税和价外税
• C：从价税和从量税
• D：中央税和地方税

答 案：B

5、欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于（）。

• A：材料与供应品的浪费
• B：机器与设备的浪费
• C：人力的浪费
• D：空间的浪费

答 案：C

6、下列各项申，不属于小企业货币性项目的是（）。

• A：应收账款
• B：短期借款
• C：其他应付款
• D：长期股权投资

答 案：D

解 析：《小企业会计准则》第七十七条货币性项目分为货币性资产和货币性负债。货币性资产包括，库存现金、银行存款、应收账款、其他应收款等；货币性负债包括：短期借款、应付账款、其他应付款、长期借款、长期应付款等。非货币性项目，是指货币性项目以外的项目。包括：存货、长期股权投资、固定资产、无形资产等。

7、纳税评估过程中，发现纳税人有偷税.逃避追缴欠税.骗取出口退税.抗税或其他需要立案查出的税收违法行为嫌疑的，是（）处理。

• A：移交司法部门
• B：移交工商行政管理部门
• C：移交上级税务部门
• D：移交税务稽查部门

答 案：D

8、中国境内的工资.新薪金所得，适用超额累进税率，税率为（）。

• A：5%至35%
• B：3%至45%
• C：3%至35%
• D：5%至45%

答 案：B

多选题

1、根据个人所得税的相关规定，下列表述正确的有（）。

• A：个人所得税以取得应税所得的个人为纳税义务
• B：个体工商户发生的修理费用不均衡或数额较大的，应分期扣除
• C：个人独资企业支付的税收滞纳金不得在税前扣除
• D：同一作品先在报刊连载后出版，视为一次稿酬所得合并征税
• E：实行查账征收方式的个人独资企业和合伙企业改为核定征税方式后，在查账征收方式下认定的年度经营亏损未弥补完的部分，不得再继续弥补

答 案：ABCE

2、《关于促进残疾人就业增值税优惠政策的通知》财税[2016]52号主要调整的内容有（）。

• A：税种(营改增)
• B：退税标准
• C：享受税收优惠条件
• D：增加为安置残疾人缴纳生育保险的要求
• E：删除“具备安置残疾人上岗工作的基本设施”要求

答 案：ABCDE

3、实收资本审计目标包括证实（）。

• A：资本真实性
• B：资本记录完整性
• C：资本业务合法性
• D：资本业务披露的正确性
• E：资本公积业务处理正确性

答 案：ABCD

4、下列几个因素中，影响内部报酬率的有（）。

• A：投资项目的使用年限
• B：建设期的长短
• C：投资的投入方式
• D：资金成本

答 案：ABC

5、职工企业年金个人账户中（）自始归属于职工个人。

• A：个人缴费
• B：个人缴费投资收益
• C：单位和个人缴费
• D：单位和个人缴费投资收益

答 案：AB

6、在员工持股计划成本中，对于股本的设计应考虑( )。

• A：企业发展的需要
• B：员工持股计划实施后的投资回报率
• C：企业净资产的价值
• D：员工所享有的其他福利项目的多少
• E：员工的持股比例和认购能力

答 案：ABCE

解 析：在员工持股计划成本中，对于股本的设计应考虑四个因素，即选项ABCE。

7、下列情形中，应当认定工伤的是（ ）。

• A：劳动者患职业病
• B：劳动者在上班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害
• C：劳动者在下班途中，受到暴力伤害
• D：劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害
• E：劳动者在工作时间和工作场所内，因醉酒发生事故受到伤害

答 案：ABD

解 析：根据《工伤保险条例》的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(1)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(2)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(3)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(4)患职业病的；(5)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(6)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。