为加强龙岩中心城区城市管理工作，充实城市管理执法力量，龙岩市城市管理局决定面向社会公开招聘城市管理执法辅助岗位协管员。具体事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持公开平等、竞争择优、人岗相适原则，采取面试、体检、考核政审相结合的方法，择优录取。

二、招聘计划及岗位

本次计划招聘执法辅助岗位协管员20名，其中：男性15名、女性5名。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护宪法，遵守国家法律法规，品行端正，身体健康，能适应一线执法辅助工作。

2.年龄在18周岁以上，35周岁以下(1987年3月1日以后出生)。

3.男性学历应当在高中及以上，女性学历应当在大专及以上。

4.同等条件下，优先招聘复退军人、持有驾驶证、大学本科及以上学历人员。

(二)有下列情形之一的不得报名

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.因违规违纪被用人单位辞退的;

6.现役军人，在读的非应届毕业生;

7.其他不适合从事城市管理执法辅助工作的。

四、招聘程序

(一)报名

1.报名时间：2022年3月28日起至4月11日。招聘公告将在龙岩市城市管理局网站、微信公众号及”网上发布。

2.报名方式：采取网络报名方式，符合条件的应聘人员报名时须将以下材料扫描成清晰照片(jpg格式)压缩发送至邮箱ly2258516@163.com，联系电话：0597-2258532。

(1)本人身份证、户口本、毕业证、学位证、驾驶证、复员或退伍军人证明等;

(2)《龙岩市城市管理局城市管理执法辅助岗位协管员报名表》(详见附表)。

(二)资格审查

1.应聘人员网络报名所提交的材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假、违反招聘规定的，一经查实，即刻取消报考及聘用资格。

2.报名结束后，将根据应聘人员提供的材料进行资格审查，确定参加面试人员名单后，将以短信或电话通知方式告知。

3.应聘人员的资格审查包括报名时资格初审、面试、录用时资格终审，并贯穿录用工作全过程。

(三)面试

1.面试时间：面试时间以短信或电话通知为准。

2.面试地点：龙岩市新罗区龙岩大道中33号市城市管理局会议室。

3.面试内容：主要测试应试者的分析判断能力、逻辑思维能力、语言表达能力、仪表形象以及与岗位工作要求的适应程度。面试成绩采用百分制，最低合格线为60分，成绩及格者按照总成绩从高分到低分录用。

(四)体检

在面试合格人员中按1:1比例，以考试总成绩从高到低确定参加体检人员。组织拟聘用人员到县级以上综合性医院进行体检，体检费用自理。不按规定时间参加体检或体检不合格的，取消聘用资格。

拟聘用人员对结果有异议的，须在接到通知当日提出复检申请，并按时参加复检，复检结果为最终体检结论。

(五)政审

将按照有关规定对体检合格人员进行政审，政审内容包括应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提交的材料信息是否真实准确、是否有犯罪记录、是否被列入失信被执行人等情况进行复核，政审不合格者不录用。

(六)公示

根据考试成绩和体检、政审的结果，确定拟聘用人员名单，并在龙岩市城市管理局网站上公示5个工作日。

五、聘用方式及待遇

聘用人员纳入劳务派遣管理，统一与龙岩市人力资源服务有限公司签订劳动合同，工资待遇参照市城市管理局协管员现行标准执行，按规定给予办理“五险一金”。中午提供工作餐，外县市队员优先安排住宿。

六、本公告未尽事宜，由龙岩市城市管理局负责解释。

点击下载>>>

龙岩市城市管理局城市管理执法辅助岗位协管员报名表

原标题：龙岩市城市管理局2022年公开招聘城市管理执法辅助岗位协管员公告

文章来源：http://csglj.longyan.gov.cn/xxgk/gggs/202203/t20220324_1883355.htm