一点职教网:包含各种考证等职教知识

网站首页

您的位置:首页 职业资格薪税师 → 2023年06月07日薪税师每日一练《理论知识》

2023年06月07日薪税师每日一练《理论知识》

2023/06/07 作者:匿名 来源:本站整理

2023年薪税师每日一练《理论知识》6月7日专为备考2023年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

单选题

1、在中国境内依法注册或者登记的企业,事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.律师事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人,应当依法()。

  • A:参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险,不参加工伤保险.失业保险和生育保险
  • B:参加职工基本养老保险,不参加职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
  • C:不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
  • D:以上都错误

答 案:D

2、()是制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件。

  • A:企业现状及发展目标
  • B:职位评价
  • C:薪酬调查
  • D:工会的力量

答 案:A

3、下列各项中,不属于投资活动产生的现金流量的是()。

  • A:取得投资收益收到的现金
  • B:构建固定资产、无形资产和其他非流动资产支付的现金
  • C:收回短期投资、长期债券投资和长期股权投资收到的现金
  • D:偿还借款利息支付的现金

答 案:D

解 析:《小企业会计准则》第八十四条、八十五条,选项D属于筹资活动产生的现金流量。

4、按税收与价格的关系,税收可分为()。

  • A:直接税和间接税
  • B:价内税和价外税
  • C:从价税和从量税
  • D:中央税和地方税

答 案:B

5、中国境内的工资.新薪金所得,适用超额累进税率,税率为()。

  • A:5%至35%
  • B:3%至45%
  • C:3%至35%
  • D:5%至45%

答 案:B

6、欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于()。

  • A:材料与供应品的浪费
  • B:机器与设备的浪费
  • C:人力的浪费
  • D:空间的浪费

答 案:C

7、居民个人在中国境内两处或两处以上取得工资.新金所得的,其申报纳税地点是()。

  • A:收入来源地
  • B:税务局指定地点
  • C:纳税人户籍所在地
  • D:纳税人送择并因定在其中一地税务机关

答 案:D

8、()是指对如何支付报酬的策略选择。

  • A:薪酬支付的基础
  • B:薪酬支付的对象
  • C:薪酬支付的结构
  • D:薪酬支付的方式

答 案:D

多选题

1、住房公积金采用现金和支票缴存的可以到以下哪些指定网点办理()。

  • A:建行分行营业部
  • B:招行分行营业部
  • C:中行上步支行
  • D:公积金中心管理部

答 案:ABC

2、建立全面薪酬战略的步骤主要分为( )。

  • A:收集相关数据
  • B:评价薪酬的含义
  • C:制订与企业战略相匹配的薪酬决策
  • D:执行战略性薪酬决策
  • E:对薪酬系统的匹配性进行再评价

答 案:BCDE

解 析:建立全面薪酬战略的步骤主要分为四步:①评价薪酬的含义,即在全面了解企业自身所处的内外部环境的基础上确定企业战略;②制定与企业战略相匹配的薪酬决策,包括薪酬体系、薪酬水平、薪酬结构、薪酬管理过程等方面的决策;③执行战略性薪酬决策,通过设计薪酬制度将决策转化为行动;④对薪酬系统的匹配性进行再评价,管理者必须根据企业的经营环境和企业战略不断地对薪酬系统进行重新评价并加以适时更新。

3、下列原则中属于税务行政诉讼原则的有()。

  • A:合法性审查原则
  • B:由税务机关员负责赔偿原则
  • C:不适用调解原则
  • D:纳税人员举证责任原则

答 案:ABC

4、企业应关注()等对其影响长远的外部环境因素。

  • A:宏观环境
  • B:产业环境
  • C:竞争环境
  • D:微观环境

答 案:ABC

解 析:企业应关注宏观环境、产业环境、竞争环境等对其影响长远的外部环境因素,尤其是可能发生重大变化的外部环境因素,确认企业所面临的机遇和挑战。

5、以下属于企业财务指标的有()。

  • A:应收账款占比
  • B:存货占比
  • C:固定资产占比
  • D:总资产周转率

答 案:ABCD

解 析:以上选项均属于企业财务指标。

6、下列各项中,属于企业离职后福利计划分类的有()。

  • A:设定提存计划
  • B:设定服务计划
  • C:设定义务计划
  • D:设定受益计划

答 案:AD

7、社会保险法调整的对象为( )。

  • A:社会保险管理机关与管理相对人之间的关系
  • B:社会保险经办机构与用人单位和劳动者之间的关系
  • C:社会保险监督机构与社会保险管理和经办机构、用人单位和劳动者之间的关系
  • D:社会保险管理机关与其他行政机关之间的关系
  • E:劳动者之间的关系

答 案:ABC

解 析:社会保险法律关系是指社会保险各主体间,如国家与劳动者之间、社会保险经办机构与劳动者之间、社会保险经办机构之间、社会保险经办机构与用人单位之间、用人单位与劳动者之间,就社会保险的权利义务所产生的法律关系。

网友评论

0
发表评论

您的评论需要经过审核才能显示

精彩评论

最新评论